关于提升工作能力的总结（一）

1，向老师学习。

最基础的是向带你的师傅学习一些基础的技术能力，但是工作当中每个人都有自己负责的业务，不可能把全部精力都花在你身上，还有教会徒弟饿死师傅的说法，因此能教你多少得看缘分。建议有师傅带的时候，做事勤快点，嘴甜一点，不说请师傅吃饭送礼，至少天热了买瓶水总是不会错的，让你师傅觉得带你也不是件烦躁的事情，多多少少都会关照你一些。把师傅教给你的技能逐步掌握，可以让你尽早的入门。

同时，公司的同事比你工作年限久，经验丰富，有时候只言片语就能解决你工作当中的棘手问题，所以工作里面，有不懂的可以问同事，记住，一定是问具体的事情，问宽泛的问题人家是不会给你讲一堂课的。

另外，竞争对手也是能提高你专业能力的好老师，尤其是比你所在公司更牛的团队或者企业，通过了解他们怎么开展工作，可以对你的专业能力有很大帮助。有些人会问具体怎么操作，这个没有固定的套路，找竞争对手团队里面的熟人、客户、配套的供应商等，通过这些相关的人去了解竞争对手的工作细节，可以带来很多启发。

2，通过专业课程或者书籍的学习来提高自己的专业能力。

记住学习永不过时，现在各种专业的书籍也越来越多，看书多多少少能从书里面得到提升，当然书籍是存在滞后性的，世面上的专业课更新快，有需要的可以报一些课程学习，但是费用就会高一些。

无论看书学习还是报课程学习，不要报太高的期望，想着读完这本书或者学完这门课程就能让自己有很大的收获，那么结果会很容易打击学习的激情。其实读完一本书或者上完一个课程，能给你一些启发，学到某一个好的方法或者技巧，已经是很难得了，保持平常心可以让你保持学习的热情，持续进步。

专业能力的提升，无论是向谁学习，都要注意多总结多应用，俗话说学以致用嘛，用之后还要思考、调整，最后把学到的东西变成自己的能力。另外，当专业能力提升到一定程度后会遇到瓶颈，这个时候你的专业能力非常可能已经不低于你周围的人，那么这个时候要么找比你更牛的人去学习提升，要么就需要靠自己揣摩突破走自己的路，这个话题咱们另外去总结。