【团建的意义】
一、便于HR或团队Leader发掘团队隐藏人才
1、有助于团队在沟通和协作领域发展
2、了解员工的绝佳机会
3、分配任务时可以人尽其用
二、激励员工朝着一个方向努力
1、对于团队/Leader:(获得全新视角、更换思考模式)
2、对于员工(打破办公室的界限释放压力)
三、一个快乐的心里健康假期
1、对于团队/Leader:(找到宣泄释放压力、获得更佳效率)
2、对于员工(打破办公室的界限释放压力)
四、提高办公室内的工作效率
1、企业内训:专业人士评估(沟通力、协作力、达标力)、及时改进应对更大的挑战
五、为团队合作创造一个机会
1、对于团队/Leader:互相联系互相学习
a) 团队建设可以明确团队的目标,提升员工的团队精神和团队意识。
b) 可以提升团队的凝聚力。
c) 能激励团队。增强团队凝聚力。
d) 还能协调团队中个人的关系,增进队员间的感情。
对于公司:
1、增强团队凝聚力和融合度→体验式拓展:吸引眼球、参与度高
2、增强团队成员间的熟悉度→休闲式团建:轻松惬意、增强互动
3、高管培训,提升领导力→主题定制团建→新颖理念
4、提升团队抗压能力→户外旅游式团建→感悟大自然
对于员工:
1、散心、放松心情
2、通过团建交到好朋友
3、不用花钱、还能玩
a) 团队建设可以明确团队的目标,提升员工的团队精神和团队意识。
b) 户外拓展训练可以提升团队的凝聚力。
c) 能激励团队。
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