心理学效应（一）

1.角色效应

当一个人处于某种角色或角色发生改变时，通常会因这种角色而引起的心理或行为变化的现象。

2.锐化效应

人的既有价值观能对其知觉具有促进作用的现象。人们的价值在知觉对象前如被激活，这种价值观对其知觉作用是十分明显的。

3.奖惩效应

通过对目标人行为实施外部强化或弱化手段，可影响其自身评价等心理活动，表扬、鼓励和信任，往往能激发一个人的自尊心和上进心；得体、适度、就事论事的惩罚措施可促使一个人对错误行为的改过等。

4.霍桑效应

当人们在意识到自己正在被关注或者观察的时候，会刻意去改变一些行为或者是言语表达的心理。

5.搭便车效应

在利益群体内，某个成员为了本利益集团的利益所作的努力，集团内所有的人都有可能得益，但其成本则由这个人个人承担，这就是搭便车效应。

6.棘轮效应

人的消费习惯形成之后有不可逆性，呈现出“向上调整容易”，而“向下调整难”的现象。