以下总结了八条职场新人必须学会的办公室生存规则，具体如下：
1、你要结交一个死党。
在刚刚入职一家公司时，对公司的每个人都不了解，工作时很容易碰钉子。这时，要找一个关系最好的同事，把他发展为自己的死党，等熟悉了，他自然会把公司里每个人性格、脾气、优缺点都告诉你，这时你会发现，按他所说的去做，自己会少走很多弯路。
我们在结交这种死党型的朋友时，最好是能找志同道合、有共同爱好或者相似的背景的，比如校友、老乡、前公司同事等等。不要带有任何功利心，真正地和他做朋友，这样你们的友谊才能长久。
2、善于赞美他人。
职场中，如果想变成一个受欢迎的人，就不能吝啬自己的赞美。当男同事剪了新发型、女同事穿了新衣服时，不管心里觉得好不好看，嘴上一定要夸他们好看，如果你没有任何反应，大家绝对会把你当成一个木头人，久而久之就没人愿意理你了。
善于赞美他人，并不等于撒谎，也不是拍马屁的行为，人与人之间交往的过程中，赞美是最好的润滑剂，会让你和他人的关系变得融洽。
3、不可逢人就抱怨。
在工作中遇到一些困难是正常的，有时在关系好的同事面前发发牢骚也情有可原，这是一种很好的减压方式。但我们不可逢人就抱怨，遇到一点不顺利就去吐槽，有可能听众是老板的亲信，你的抱怨就会传到老板的耳朵里。
逢人就抱怨的人，也会让大家认为你是一个浑身充满负能量的人，大家都会不约而同地远离你。
4、保持忙碌的工作状态。
作为职场新人，要切记时刻让自己保持忙碌的状态，这么做首先是因为我们要通过大量的工作来尽快让自己熟悉部门的业务，摆脱新人的身份，其次是因为作为职场新人，保持忙碌的工作状态才能让自己不断提高工作效率，锻炼出更优秀的工作能力。
初入职场时，上级一般不会安排太多的事情给你做，而是等你学会一项工作后，再给你安排另一项。这时记得要主动去和上级沟通，请上级安排更多的工作任务；在自己工作已经完成了的情况下，也可以帮助同事去完成一些工作，以获得最快速度的成长。
5、分享一些小零食。
在办公室里，有些同事会经常带一些零食过来和大家分享，这时我们一定不能拒绝同事的好意，如果拒绝了会让他很难堪。
同时也要记得“来而不往非礼也”这句话，在下次去超市买东西时，也顺便带一些好吃的零食去和大家分享，这样才会让大家的同事情谊不断升温。
6、可以争论但不可以翻脸。
在工作中，同事之间难免会有一些矛盾存在，特别是有些老员工，喜欢对新员工指手画脚，总认为自己的是对的。这时，如果不去反抗，又会让老员工觉得你很软弱，下次会变本加厉。
所以，对你认为是对的事情，可以去据理力争，但是也要注意分寸，不能不给老员工留一点面子。最好的方法是，在发表自己的意见之后，把争论交给上级去处理，绝对不能陷入无休止的争论之中，导致同事之间翻脸。
7、把上级交办的事情放在首位。
在迈过新手期后，每天都会有一大堆的工作需要处理，这时一定要注意分清轻重缓急，重要的事情先做，不太重要的事情放在后面。
如果上级和同事同时请求你完成某项工作，请记住上级交办的事情才是最重要的，要放在首位去完成，然后再去完成同事请求的工作。不能为了完成同事的工作而耽误了上级交办的工作，这样是本末倒置，因为上级才是决定你工作绩效的人。
8、做最先来最后走的那个人。
在同一个办公室里，每天最先来的人要负责打开门锁、开窗通风、打开饮水机或空调，而最后走的人也要负责关好门窗和电器。
如果你是新人，记得主动做最先来最后走的那个人，为大家服务的同时给也会给同事留下好的印象。
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